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依頼して払う公式ページで確認済み

経営人材サーチ(CEO・CFO)

運営:ペルソナ株式会社

経営人材サーチ(CEO・CFO)は、ペルソナ株式会社のエグゼクティブサーチ(幹部・経営人材の探索)(役割:依頼して払う)です。

成果地点
個別に定める成果

紹介した候補者の就任が決まったとき

成果報酬

理論年収の45%

理論年収に対する定率の完全成功報酬

初期費用・固定費等

着手金・中間金なし。相談、候補者リストの提示、面談設定までは費用なし

確認日

2026年10月24日

受付状況:公式ページ掲載あり

成果と費用

成果条件
個別に定める成果
紹介した候補者の就任が決まったとき
報酬の仕組み
理論年収に対する定率の完全成功報酬
成果報酬
理論年収の45%
初期費用・固定費等
着手金・中間金なし。相談、候補者リストの提示、面談設定までは費用なし
契約条件
返金規定はページに記載なし

料金は公式ページの記載にもとづきます(非公開=0円ではありません)。掲載基準

料金の要点

料金の形料率(基礎額×料率)
算定の基礎理論年収
料率45%
初期費用0円

「成果と費用」の記載から数字と条件を項目に分けたもので、表にない項目は公式ページで確認できなかったものです。料金は公式ページの記載にもとづきます(非公開=0円ではありません)。掲載基準

計算例

金額 = 「理論年収」 × 45%

基礎額(仮の数値)計算金額
400万円400万円 × 45%180万円
600万円600万円 × 45%270万円
800万円800万円 × 45%360万円
  • 基礎額は仮の数値です。単価・料率・金額の条件は公式ページの記載どおりです。
  • 税込・税別は公式ページで確認できず。

お金の流れ

払う側あなた(依頼企業)
成果報酬・固定費等を支払う
業務を提供し、成果(個別に定める成果)を出す
受け取る側ペルソナ株式会社

依頼して払う 成果に応じて料金を支払い、仕事を依頼できるサービス

分類上の整理:一般求人の応募受付より、指名探索と個別打診が中心となる。

対象と対応範囲

対象
PEファンドとその投資先、提携先の金融機関
対応範囲
PEファンド傘下での経営経験者を中心とした、CEO・CFO候補の探索・紹介

契約前の確認事項

対象はCEO・CFOに限ると説明(候補者リストにはCOOも掲載)。

成果地点ごとの一般的な確認事項

  • 成果の定義と計測方法を契約書でどう定めるか
  • 途中解約・最低支払額・最低契約期間の条件

公開情報で確認できない項目

  • 契約条件返金規定はページに記載なし

空欄の項目と、記載に「要確認」「非公開」「記載なし」などの語句がある項目を並べています。

料金・条件の根拠

公式ページの記載
企業向けページは就任が決まった場合のみ理論年収の45%を受け取ると記載。着手金・中間金はなし。
掲載の根拠
公式の企業向けページが成功報酬の率、発生時点、着手金・中間金がないことを明示している
受付状況
公式ページ掲載あり
確認状態
公式ページで確認済み
情報確認日

確認日以降に条件が変わっている場合があります。契約・申込の前に、公式サイトで最新の条件を確認してください。掲載基準

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